2013年2月1日，2012年度杭州保灵集团有限公司年终经济工作会议于下沙厂区培训室隆重召开。此次会议由副总经理庞孝铨主持，公司领导班子成员、科室长以上干部共计60余人参加。 
　　会上，六大部门及养泰禾经理先后就各部门工作展开情况作《2012年度工作报告及2013年度工作计划》，对2012年度的各项工作进行了回顾总结，同时也对2013年的工作方向做了总体部署。报告内容详实，思路清晰，分析透彻，为各部门更好的发展指明了前进的方向，为公司继续前行提供了源源不断的动力。 

六大部门及养泰禾经理作《2012年度工作报告及2013年度工作计划》 

　　会议期间，副总经理舒福荣宣读2013年度科室长干部聘任决定，集团党委书记、董事长、总经理钟海荣宣布2013年度部门副经理以上干部聘任决定，同时与各部门经理签订《2013年度安全生产责任状》。 

总经理与各部门经理签订《2013年度安全生产责任状》

　　会议最后一项议程，由集团党委书记、董事长、总经理钟海荣向大会作报告。钟总以《坚定信心，迎难而上，深化改革，稳中求变》为主题，结合年初制定的工作目标将2012年工作展开情况分七个方面进行总结回顾，分析了当前经营环境及形势，对重点工作的推进情况进行了总结与剖析。同时，明确了下一步发展思路，以“实现一个目标；完成三项任务；贯彻四个加强；”为主线，重点部署了公司2013年工作任务。

集团党委书记、董事长、总经理钟海荣作《2012年度公司工作报告及2013年工作计划》

　　新的发展孕育新的希望，新的目标激发新的活力。具有光荣传统的保灵人，一定要在新的形势、新的挑战和新的考验面前，抢抓机遇，迎难而上，把握主动，加快发展，以“稳中求变”为主题，在新的一年，做出新的贡献，实现新跨越，创造新辉煌，迎接更加美好的明天。